Интересует вопрос: а что вы сделали со своим 1С:ЗУП 2.5 ?
Посмел ли кто бросить вызов 1С и остаться на дописанном ЗУП 2.5? Что будете делать?)

4. Ну выкладывай свои 22 см

И что даст?

(2) а вам не интересно, кто как поступил?

(3) Нет.

Ибо некогда перевнедрять ЗУП и менять мозги юзерам.

остаемся на 2.5

Если нет поддержки, то оставаться смысла нет. Первая же очередная зубодробительная форма по типу 6-НДФЛ - и открывается глубокая и протяженная задница...

Готовились к этому больше года

Будем переходить на ЗУП3.

летом 2016 1с бесплатно раздавала ЗУП КОРП 2.5 электронная поставка
получил ее через франчей и обновил в одной конторе до корп 2.5

в другой же переходим на зуп корп 3.1

Одного клиента перевели на УПП с БП+ЗУП

Другого - на ЗУП 3.1

Тараписса не нада.))

Попробуем

Пока сидим на 2.5.

Но поглядываем в сторону

Тестово перевел на  зуп 3.1 попробовать кадровикам и расчетчикам, в принципе все понравилось им, доработки постепенно перенесу, сразу сказал что выбора у них нет. Засада что все бухгалтерии (а у нас их 10 юр. лиц со свителками и перделками) нужно перевести на БП 3.0, но полгода готовились к этому, короче основной головняк именно с бухгалтерией.

С 1 января 2018 на ЗУП 3
Весь январь - двойной учет
Самописный обмен УПП - ЗУП 3

Для ЗУПа 2.5 выпуск обновлений, необходимых для сдачи отчетности за 2017 год, возможен до окончания сроков сдачи отчетности за 2017 год, то есть до конца I квартала 2018 года.
Думаю перейти когда допилят сам ЗУП и переход с 2.5 на 3 потому что на форуме частенько выходят темы про проблемы переноса

Не трогаю я этот ЗУП вообще

где вариант перешли на УПП?)

(19) И не надейся, перенос править не будут

(17) "основной головняк именно с бухгалтерией." - именно! одна из причин, почему КОРП купили. У нас БП старая переписанная.
(19) "необходимых для сдачи отчетности за 2017 год"
А сдавать новую отчетность за январь в чем будете? ЗУП 3 раньше понадобится.

(19) плохой план

Жуем кактус, в смысле ЗУП 3.х. Январь дублирование учета, а там посмотрим...

(21) не учёл такой вариант)

> Посмел ли кто бросить вызов 1С и остаться на дописанном ЗУП 2.5? Что будете делать?)

если понадобиться, то дергать из упп, на неё лицензия есть.
я бы остался на 2.5 - слишком много доработок, но руководство сказало переходить в следующем году.

свой вариант - это работа на 2.5?

смысл опроса то какой, что означает свой вариант?

(28) что и всегда: вариант, не вошедший в опрос.

Переходим на ЗУП 3.1, переписываем обмены

В одной бюджетной организации буду переводить на 3.1 (только для гос.учреждений). Сказал, что деваться некуда. Буду переносить доделки, вести параллельный учёт (но не январь, как тут хвастаются, а чувствую, что как минимум квартал а то и весь год).
Других коммерсантов перевожу тоже в январе, но там без доделок и народу немного.

Пара других коммерсантов пока молчат.

Ещё одни решили продержаться 2018-й, а дальше их будут централизованно переводить на какой-то свой мегаЗУП, и это уже не мои заботы (но и не мои деньги).

Дано настаиваю

так как обмены переписывать не нужно, бухи ленивые, обмены в 2.5 так и не освоили. Народа немного.

у меня был крайне "веселый" январь 2017го. зато теперь можно спокойно сидеть на берегу реки

С января завёл песню о переходе на новый ЗУП; реально движуха пошла, когда в августе залили базу в новую версию; последние два месяца - работают параллельно в двух версиях (ни времени, ни денег на обучение так и не выделили) -  самообучаются; с января 2018

> у меня был крайне "веселый" январь 2017го. зато теперь можно спокойно сидеть на берегу реки

а то что проблемы с ндфлом там сейчас, вас это мало волнует?

2000 персонала, полсотни схем мотивации и ЗУП3 с первого января 2018. Молимся, надеемся и верим.

Перешли год назад на ЗУП 3.1

А для ЗУП 2.5 заказали чин отпевания

Бухам БП 3.0 нравится, но ковырять ЗУП 3.1 некогда, пока КОРП.

(40) ну а сколько корп продержится? может год-два.

(41) Тогда и переедем :)

(41) а самому обновления делать кто запретит?

+43 тем более, что вся мелкота отвалиться, останется только крупняк

(44) Интересно, хоть одну контору можешь назвать, кто остается на ЗУП ПРОФ 2.5?

(43) сам будет писать обновления с нуля?

(46) почему с нуля? если рядом есть УПП, то не с нуля))

(47) и вы много таких фирм знаете, которые одновременно работают и в ЗУП и в УПП?

С НГ переходим, в последней версии немного улучшили косяки

(48) Я - десяток, и причем не мелких, именно поэтому ЗУП отдельно

(47) "С 30.04.2018 поставки 1С:УПП выводятся из прайса фирмы 1С, а с 01.01.2018 стоимость поддержки увеличивается." (С) JOB: 30% агентское вознаграждение за покупку коробок 1С:Предприятие 8 у 1С:ВДГБ

(47) С УПП там далеко не все одинаково. Конечно можно взять из УПП, но тупо скопировать не получится, или получится, но не все. Плюс, щас чтобы легально УПП обновлять, то надо еще почти 30т.р. в год заплатить.

(51) Че у них ERP настолько отработана, что реально заменяет УПП? Можно смело переходить?

(53) ну, УПП в свое время тоже неидеальная была. Все переписывали под себя процентов на 50.

(53) зачем переходить с УПП куда-то еще?

сама по себе зарплата в УПП в регламентированной своей части не была чем-то особо ценным, что могло бы только одним своим фактом обосновать установку УПП в целом.

Запустил обработку перехода, перенес данные, отдал бухам. Были какие-то вопросы по переносам, пару раз пришлось писать на v8 и выгружать им базу. Дальше бухи сами, я даже не знаю как у них дела, наверно работают. По ЗУПу бухи должны напрямую взаимодействовать с хотлайном 1С чтобы не отвлекать 1С-ника от важных дел по автоматизации основной деятельности предприятия.

*наверно работают = конечно работают, щас вспомнил, т.к. пару недель назад перевели базы на новый сервер и нужно было перенастроить выгрузку в БП.

(58) в БП 2.0?

(59) конечно же в 3.0

(60) и к чему тогда этот пост (58). И ежу понятно, что у всех связка БП 2.0 - ЗУП 2.5. Так как БП 2.0 остается на 2018 год, и все на ней остаются, то нужен обмен именно с ней.

(61) У меня связка 3.0 - 2.5, а в чем проблема?

(37) ну почему не волнуют, периодически смотрю, выпустили уже исправление для 3.1.4 или нет. я 3.1.4 на тестовом гонял перед установкой. пришел к выводу, что до середины января даже рыпаться не стоит, пусть на 3.1.3 спокойно год досчитают. 3.1.4 на тестовом, уже даже 3.1.5 посмотрел слегонца, чтобы понимать, что в будущем ждать

(61) К тому что я сделал перенос данных и дальше не интересовался, как они работают, а от них вопросов не было. Узнал что работают успешно в 3-ке только когда попросили перенастроить выгрузку.

>>И ежу понятно, что у всех связка БП 2.0 - ЗУП 2.5.

вообще-то у нас была связка БП 3.0 - ЗУП 2.5

(61) у нас связка зуп 3.1 и упп. бухии нет совсем

(54) Не, ну раз с продажи сняли, значит уже можно пользоваться. Я так понял. Надо будет ее посмотреть, наложить учет одного клиента на ERP и глянуть насколько это все работает. Это я без сарказма.

(62) проблема в том что нет обмена Зуп 3.1 - БП 2.0

Если ЗУП 2.5 дописан, зачем тогда на что-то переходить?

(55) Ценник на поддержку УПП, кстати, уже сейчас некислый. Надо ИТС:Проф брать на два ближайших года, а если не успеть, то выкладывай по двадцаточке каждые полгода... А с двадцатого обещают еще повысить.

при таком раскладе 1С может и не отказываться от поддержки :) зачем резать курицу, которая несет золотые яйца? Можно задрать поддержку и до тридцати, и до сорока за полгода, и предприятия будут платить...

(68) а как изменения законодательства содержать в актуальном состоянии в 2.5 тогда?

а с ЗУП КОРП такая же петрушка, как с УПП? Тоже поддержка конских денег стоит?

(70) у нас даже при сотне за полгода выгодней сидеть и не дергаться никуда.

> а как изменения законодательства содержать в актуальном состоянии в 2.5 тогда?

это так сложно - разобраться с налогами? собственно это основная задача - делать за 1с то, что они не делают, иначе нафиг ты нужен.

ИМХО, снятие с поддержки ЗУП 2.5 - самый отвратительный поступок 1С за всю её историю. Т.к. переход - переносом данных, а новая конфигурация вызывает много вопросов.

(75) все же радовались монополизму 1С и тому что она везде. Вот оборотная, так сказать, сторона.

Хотели перейти на 3 но времени уже нет, покупаем КОРП

(74) с одной стороны понятно, что раз накрученный ЗУП 2.5, то и специалист должен быть соответствующий под крылом. а для него "разобраться с налогами" должно быть не так уж и сложно(затратно). но с другой стороны, (75) - в точку!

(78) весь вопрос в том, что "разобраться" может быть крайне сложно силами одного специалиста. В 1С работает не один специалист, а много. А вот на предприятиях - зачастую и правда один.

Мы своих клиентов будем переводить на 3. Веселуха и гундеж  ожидается. Придется обьясняться

(80) У клиентов типовые, да?

(74) нахрен ты нужен, если вместо того чтобы автоматизировать продажи или бюджетирование, делаешь за 1С то что они итак делают и берут за это деньги в виде ИТС?

+ (78) при этом специалисты могут быть различного профиля - рисовальщики отчетных форм, программисты, юристы, консультанты. А на предприятии один специалист должен вычитать закон, запрограммировать поддержку и еще нарисовать требуемые бумажки и/или, в соответствии с новейшими веяниями, формы электронных документов. Не забывая при этом заниматься текущими задачами предприятия. Особенно "весело" становится, когда формат этих электродокументов никто толком не знает. На мой взгляд, задача в общем случае не решаемая средствами, имеющимися у обычного программиста на предприятии.

(81) Не совсем. С нашими тиражными доработками

К слову, тут курс Гряниной в феврале будет - http://edu.1c.ru/zup/

(83) (79) да я как раз и хотел опровергнуть мнение kumena, что работу 1С должны делать рядовые проги)

(85) а нахрен этот курс 1С-никам?

(83) поддержу

(67) Перенести проводки так сложно?

Начинаю понимать всякие Аксапты и Сап. Да у них архаичный интерфейс, они не поддерживают кучу современных технологий, но они уже лет 15 поддерживаются и реально работают, по крайней мере на моей памяти, так что возможно и больше. А тут за последние пять лет одна только БП уже поменялась радикально два раза 1.6 -> 2.0 -> 3.0, с прекращением поддержки. Ладно еще что можно бесплатно было перейти между редакциями если куплена и обновлялась. Но с УПП -> ERP такой фокус не пройдет или покупать ERP или платить дополнительно за поддержку УПП. Тем более что БП с редакции на редакцию проходило почти бесшовно (c 2.0 до 3.0 так вообще путем обновления конфигурации), у меня по крайней мере. Не думаю что с УПП на ERP в принципе можно перейти, тут скорее надо начинать учет заново. А это многим дорого.

(90) -> (76)

У меня один клиент уже готов отказаться от продления подписки на ИТС и покупки продления поддержки УПП. Вы думаете как он будет обновляться? А обновляться он будет. :)

(90) Зато 1С существенно дешевле. Кроме того, сохраняется возможность перейти на ЗУП-корп за разумную плату.

(92) если 1С не сможет собрать столько бабла, сколько они запланировали для окупаемости этой поддержки, они просто либо задерут цену для тех кто в состоянии платить, либо, что более вероятно, откажутся от поддержки продукта. Всего и делов...

(93) это пока.

(94) А они уже отказались от поддержки 6.0?

(94) Поддержка ЕРП-решений по линии ИТС- не способна окупать себя по определению

С другой стороны другой клиент уже согласился с доп. оплатой за УПП, но это было так, что типа: "У нас же нет возможности отказаться? Легальной нет. Значит будем платить, хотя мы конечно не понимаем с чего. На столько возросли трудозатраты на поддержку?".

> нахрен ты нужен, если вместо того чтобы автоматизировать продажи или бюджетирование, делаешь за 1С то что они итак делают и берут за это деньги в виде ИТС?

там где я работаю продажи и бюджетирование автоматизируют саперы.
а моя 2.5 давно уже переплюнула третью корп. руководство компании разговаривало как то с разработчиками из 1са, и после этих разговоров в их корпе появились фичи, которые есть у нас.

(97) уже взимается дополнительная плата помимо ИТС.

> А они уже отказались от поддержки 6.0?

на 6.0 штатной зарплаты не было.

(93) да, 109 тыс. - это очень разумная плата.

(99) остаётся только снять шляпу перед вами, сударь...

(95) к сожалению. Но здесь многое на совести законодателей. Их законотворчество увеличивает трудозатраты на создание ПО для учета налогов.
Напустить бы на них человека типа Бендукидзе, который в Грузии уменьшил количество налогов и упростил налоговый учет.

(94) А что, трудозатраты по поддержке УПП в три раза возросли? Тут на самом деле они сами себя в капкан загнали и так из него выходят. У них была подписка на ИТС, а конфиги разные и все в одну подписку входят. Ежу понятно, что это неправильно. Щас корректируют этот момент. Просто народ уже привык, что не зависимо от того сколько у них юзается разных конфиг - платят грубо ИТС:Техно за 12т.р. в год и имеют обновления всего за эту сумму. Это было неправильно.

(103) "моя" сказано иносказательно, в основном я, но не я один.

(102) западное ПО для учета стоит денег другого порядка.

(87) Нахрен? Да половина из них типовых возможностей не знает и не понимает функционала и начинает городить свои костыли, завывая как все плохо у 1С.

(107) ну, объясните это руководителю, который платил 12 тыс. в год ИТС. А теперь ему надо 109 тыс заплатить и тоже фактически за год. Потому что через год эту зуп корп тоже прикроют.

>Потому что через год эту зуп корп тоже прикроют.

откуда инфа?

Те кто хотел перейти на КОРП чтобы остаться на 2.5, перешли бесплатно в прошлом году.

(111) Не все об этом знали.

(106) фичи и законодательство - это разные вещи. Тут еще кроме прога нужен штат юристов и консультантов на фирме.

(111) у нас к сожалению куплен не ЗУП, а комплексная поставка БП+УТ+ЗУП. Поэтому даже если бы хотели перейти, никуда бы не перешли, и апгрейд не возможен. То есть только ЗУП 3.1.

а что, отчетность из корпа вытягивать нельзя чтоли будет?
неоффициально конечно же

(115) А смысл? Ну ты понял :)

А чем принципиально КОРП отличается от НЕКОРП, что КОРП могут поддерживаться, а на НЕКОРП уже сил не хватает?

(116) Смысл - не переходить на зуп 3

(117) Это политическое решение

(118) Я про неофициально :)

(120) офф. нужно покупать корп поддержку

(115) а смысл? месяц работы выдергивальщика дороже поставки КОРП

(122) так обновлять то корп тоже нужно. Не переходят же обычно по причиене наличия доработок

Решили перейти, но не без проблем

(109) Такой инфы не было. О прекращении поддержки ЗУП 2.5 ПРОФ было сообщено более чем за год.

(123) а зачем что-то куда-то выдергивать?

Пытаемся освоить ЗУП 3.х

у меня в УПП зарплата. По-моему, нет ни одного изменения программы - все сделано штатными средствами. Есть одна внешняя обработка, с помощью которой корежится уже сформированный документ ОЗРУ под хотелки бухгалтеров. Думаю, что на тройку удастся перескочить малой кровью.

(125) ЗУП ПРОФ. Справка - Дополнения к описанию:
"...вы можете, как минимум, в течение 2018 года продолжить работу в привычной редакции 2.5, приобретя программу "1С:Зарплата и управление персоналом КОРП ред. 2.5""
Т.е. высока вероятность, что КОРП с 2019 года снимут.

Один из минусов политики 1С: тянут до последнего, каждый раз народ гадает к новому году - что снимут с поддержки.

(130) а что вам не нравится? снимают же не со следующего года, а дают минимум год на всё про всё.

Пока КОРП

(131) Бизнесу нужна определенность, чтобы планировать ресурсы. Перевнедрение ЗУПа может месяцы занимать, и желательно минимум за год-два знать планы поддержки от 1С.

(133) тут опять стоит подметить, как "1С" ловко добавляют всем головной боли с переходами на новые редакции с переносами данных и по цепочки изменение всего, что было вокруг ИС. Но это наш хлеб. Надо спасибо говорить, а мы критикуем?)

(134) Вы франч? Потому что для фикси это лишний гемор и головная боль

(131) Сколько раз 1с объявляла от отказа поддержки БП 2.0 и каждый раз в последний момент она продляла срок.
Т.е. нет гарантии того что с ЗУПом не получиться таже история

давно уже

(134) С выходом каждой новой конфигурации ценность прежнего опыта и навыков специалистов - сгорает, обнуляется, производительность их труда - падает. Да, есть другой фактор - предприятиям требуется больше тех, кто будет настраивать новые конфигурации. Но соотношение затраты/программисты все будут сжимать до последнего - и средняя з/п будет ниже. Ничего хорошего опытные спецы не получают.

А что уж совсем нечем заняться кому то кроме того, чтобы регламентированные отчеты рисовать и электронные выгрузки ?

(135) фикс. но работа была бы скучнее без всего этого) скиллы прокачать и всё такое.

(136) и когда эта новость может быть озвучена? в январе?

Уже давно делаем из него космический корабль.

А вообще в планах на 2018 ЗУП 3

(141) + название темы прочитал "грустным голосом с упрёком"
:)

(138) я смотрю несколько иначе на этот опыт, и что он "сгорает, обнуляется, производительность их труда падает" - это не так! На протяжении всей карьеры нужно не сидеть на тупом обновление типовых и рисовать впф, а изучать новое, разрабатывать. ничего не сгорает, скилл получен и пригодится в будущем. мозг активен и подобно губке готов впитывать дальше.

про затраты и опытных спецов не понял. бред. здесь опыт опытом, но умение себя продать ещё никто не отменял.

(142) да, можно и так прочитать)))))

Кстати в России из конф на (УФ) какие еще популярны кроме БП ??? И какой процент перехода к ним очень интересно.

(67) типового нет

(136) https://1c.ru/news/info.jsp?id=23891 2 недели назад же 1С сказала, что переходу точно быть.

перешли на ЗУП 3 КОРП, норм

ЗУП везде типовой, поэтому просто переходим на 3.1 с начала года. Пользователи недовольны изменениями, но изучают.

(90) каким образом поддерживаются аксапта и сап?

(129) Чукча писатель? В вашей же цитате русским по-белому написано: "...КАК МИНИМУМ, в течении 2018 года...".
Прекращение поддержки ЗУП КОРП 2.5 с 2019 года - это всего лишь ваши ничем не обоснованные домыслы. О прекращении поддержки ЗУП ПРОФ 2.5 было сообщено более чем за год до часа Х. Также будет и с ЗУП КОРП.

(151) Это влажные мечты всех консалтеров) Ибо проект перехода на 3.1 в крупной компании тянет на сумму с 7 нюлями

(152) Причем здесь мечты консалтеров? Это инфа, которую предоставила сама 1с. Сумма с "7-ю нюлями" не гарантирует успешность проекта))

(152) Скорее, это влажные мечты франчей - полное прекращение поддержки ЗУП 2.5, чтобы все сидевшие на 2.5 ломанулись к ним за проектами перехода.
Знаю несколько организаций, в которых франчи завалили проекты прехода ЗУП 3.0/3.1.

(151) Ну хорошо объявят о прекращении ЗУП КОРП с 2019 года - 15 января 2018 года. Тебе от этого станет легче?

(155) Мне абсолютно по фигу. Смешно читать, как мисте строится длительное обсуждение на основе надуманных домыслов.
Ну а 15 января 2018 года 1С, конечно же, не объявит о прекращении поддержки ЗУП КОРП 2.5 с 2019 года))

(154) При том что франчи = консалтеры, об их мечтах и говорю. И я знаю, как минимум об одном писали на цньюс и ссылка на Мисте проскакивала. Даже знаю франч, который там облажался :)

Много доработок...

1. Очень много доработок...
2. В третьей версии КОРП отсутствует ряд функционала, который есть в 2.5

2. Купили ЗУП КОРП 2.5

(159) а голос добавился в п.1 :)

(156) НА основе опыта обещаний превращений поддержки БП 2.0

(158) конфу ЗУП 3 через сравнение-объединение натягивали?

+(162) *ЗУП 2.5 КОРП

Предпочитаю стандартное

(69) проф надо было до декабря брать