Производим изменение окладов с помощью документа "Кадровые перемещения", но возникла ситуация: работник на полмесяца поменял должность и соответственно оклад, здесь все хорошо учитывается, но прежний оклад (действ. с 01.01.17) не вернулся, а вернулся с 01.01.15.... как так???
Разобрались, оказывается в не правильно последовательности создавались документы "кадровые перемещения", т.е. сперва создали 10.01.17 , потом ))) решили создать 01.01.17, и понятно дело что оклад остался прежним
Есть два вида языков, одни постоянно ругают, а вторыми никто не пользуется.