По мотивам этой темы

Надо начислить пособие по уходу за ребенком, официальный средний заработок меньше минимального пособия, поэтому пособие рассчитывается исходя из минимума, но сотрудница работает в регионе и там полагается районный коэффициент. Пособие введено, но в начислении зарплаты пособие считается без районного коэффициента.


При подборе человека не добавляется строка с районным коэффициентом.

(естественно все коэффициенты проставлены)
В чем проблема?

этой темы*
v8: 1C: Как правильно начислить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

ап

Так там все сказано - подразделение!

я проверил. У мя все коэффициенты стоят.

выбираю себя допустим добавляется строка оклад плюс районные

добавляю девочку в отпуске добавляется только строка с отпуском по уходу за ребенком.

самое интересное что если запустить обработку пересчета отпуска по уходу за детьми он создает новые документы с двумя строчками. (отпуск по уходу за ребенком и районный коэффициент)

(4) НАсколько я помню госпособие увеличивается на процент РК, а не добавляется новая строка.

ап. я уже ковыряюсь в коже :(

пле коде*

базу РК ты, конечно, проверил?

(8) да. и там небыло пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет.
я добавил ничего не изменилось.

сейчас еще вот что заметил. раньше больничные рассчитанные по МРОТ включали в себя сразу сумму районного коэффициента, а с некоторого времени перестали включать.

открыл старую базу там при расчете с коментариями пишет текст

В качестве среднеднего заработка за месяц принята сумма: 4 330; размер дневного пособия с учетом РК 1,15 составил: 98,23


а в новой

Размер дневного пособия составил: 90,95

кто спистил с учетом РК!!!!?

(10) в настройках установлен процент РК?

в настройках?

в организации и в подразделении да

эх. :(

оказывается проблема была в том что районный коэффициент надо ставить в поле "Районный коэффициент (федеральный)",
а не Районный коэффициент (местный).

в стартовом помощнике даже объясняется что к чему.

и не могли они этот комментарий сразу запихнуть в подразделение и организацию.

(13) РК надо ставить и местный и федеральный, причем они не равны друг другу (у нас, например, местный 1.3, а федеральный 1.2). Местный нужен для зарплаты, а федеральный для пособий всяких.
Книжки читать надо, прежде чем кнопки нажимать...

(15) та я этих книг кадровикам навсучал выше крыше :).

и все было в порядке пока подразделения не выделели в ИФНС как обособленные :)